Standaard inlichtingenformulier moet discriminatie op huisvestingsmarkt tegengaan

Nog te veel kandidaat-huurders krijgen te maken met discriminatie omdat ze van vreemde afkomst zijn, een handicap hebben, of omwille van hun seksuele geaardheid. Het Centrum voor Gelijkheid van Kansen en voor Racismebestrijding (CGKR) en het Beroepsinstituut van Vastgoedmakelaars (BIV) komen nu met een standaard inlichtingenformulier dat die discriminatie moet tegengaan.

Aan kandidaat-huurders wordt via diverse inlichtingenformulieren vaak overbodige informatie gevraagd. Die informatie kan leiden tot discriminatie. Daarom hebben het CGKR en het BIV een standaard inlichtingenformulier uitgewerkt dat in overeenstemming is met de antidiscriminatiewetgeving en de privacywetgeving.

"Het basisprincipe is dat de eigenaar vrij is in het bepalen van de huur- of verkoopsvoorwaarden van zijn vastgoed. Maar die vrijheid kadert binnen bepaalde grenzen, zoals onder meer vastgelegd in de antidiscriminatiewetgeving", aldus Jozef De Witte van het CGKR. Concreet verbiedt de antidiscriminatiewetgeving discriminatie gebaseerd op 19 beschermde criteria, zoals afkomst, seksuele geaardheid, burgerlijke staat, fortuin, leeftijd, handicap en geslacht.

"Met deze inlichtingenfiche toont de sector dat ze effectief de strijd wil aangaan tegen discriminatie op de vastgoedmarkt. In het verleden werd er al gesensibiliseerd en werd er samen met het Centrum ook al een folder uitgewerkt. Deze fiche kan nog eens een extra troef zijn die de vastgoedmakelaars kunnen gebruiken in de strijd tegen discriminatie", aldus het BIV, dat tegelijk benadrukt dat het niet de bedoeling kan zijn om vastgoedmakelaars te viseren als het over discriminatie gaat. "Dit is een breed maatschappelijk probleem (...) dat vooral nood heeft aan oplossingen in een ruimer, politiek kader", luidt het. Het BIV wijst er voorts op dat het document vrijblijvend gebruikt mag worden en niet verplicht is.

Het inlichtingenformulier kan gedownload worden op de websites van het BIV en het Centrum.